Auf die Frage, warum so viele Mitarbeiter schon so lange im Betrieb sind, gibt unser Chef meist die Antwort: „Weil sie sich wohl fühlen“. Und damit hat er Recht.

Was uns wichtig ist:

• Pflege hat etwas mit Achtung zu tun. Achtung vor dem Menschen.
• Menschen möchten alle geschätzt und gut behandelt werden. Vor allem im Alter.
• Man muss schon viel Vertrauen entwickeln, um sich pflegen lassen zu können.
• Unsere Aufgabe ist es, sich dieses Vertrauen zu verdienen.
• Ein zufriedenes Team ist die Voraussetzung für eine fürsorgliche Behandlung der Patienten und letztendlich für die Gesundheit unserer Mitarbeiter.

Diese Werte sind die Basis für unsere erfolgreiche Arbeit.

Wenn du unsere Werte teilst und in einem familiär geprägten Pflegedienst deine Zukunft siehst, sind wir dein Partner.

Und nicht zu vergessen, eine faire Entlohnung mit Zuschlägen (WE, nach 20 Uhr, Feiertage), ein freundliches, sympatisches Team, ein sicherer Arbeitsplatz, Weiterbildung sowie reale Aufstiegsmöglichkeiten und freies Training im Injoy sind selbstverständlich.

Komm in ein Team mit einem hervorragenden Ruf und inzwischen 28 Jahren Erfahrung (2022).

Gerne erwarten wir auch Deine Initiativbewerbung!

Maria Koops (PDL)

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